Reial decret 608/2023, d’11 de juliol, publicat al BOE número 165, de 12 de juliol de 2023
12/07/2023
Aquest reial decret s'articula en trenta articles, distribuïts en quatre capítols, una disposició addicional única, tres disposicions transitòries, una derogatòria única i sis disposicions finals.
El capítol I desenvolupa el funcionament general del Mecanisme RED, indicant el seu objecte (article 1), modalitats (article 2) i mesures aplicables (article 3), així com configurant la comissió tripartida que ha de servir d'instrument participatiu de seguiment del funcionament del mecanisme sectorial (article 4).
El capítol II té una dimensió procedimental i regula els tràmits que han de seguir les empreses que desitgin acollir-se a un mecanisme que es trobi actiu.
El capítol III defineix les garanties associades al Mecanisme RED, relatives a la protecció de les persones treballadores (article 18), els beneficis en la cotització de les empreses (article 19), les accions formatives (article 20) i el compromís del manteniment de l'ocupació (article 21) al fet que es vinculen les exempcions en la cotització. Addicionalment el capítol s'acompanya de la previsió d'una sèrie de límits en matèria d'hores extraordinàries, contractacions i externalitzacions (article 22), així com la regulació de l'accés a les dades relatives a les reduccions de jornada i suspensions de contracte autoritzades en l'àmbit del Mecanisme XARXA per la Tresoreria General de la Seguretat Social, el Servei Públic d'Ocupació Estatal, l'Institut Social de la Marina i la Inspecció de Treball i Seguretat Social (article 23).
Finalment, el capítol IV estableix el règim jurídic i de funcionament del Fons RED de Flexibilitat i Estabilització de l'Ocupació, F.C.P.J.
Quant a la disposició addicional única, estableix l'aplicació supletòria del Reglament dels procediments d'acomiadament col·lectiu i de suspensió de contractes i reducció de jornada, aprovat pel Reial decret 1483/2012, de 29 d'octubre.
La disposició transitòria primera preveu l'aplicació de la norma només a aquells procediments iniciats després de l'entrada en vigor del reial decret.
La disposició transitòria segona es refereix a l'inici de la gestió del Fons RED de Flexibilitat i Estabilització de l'Ocupació, F.C.P.J.
La disposició transitòria tercera s'ocupa de l'assumpció de les competències sancionadores que tenen atribuïdes el Servei Públic d'Ocupació Estatal i l'Institut Social de la Marina, i que, en tant no disposin dels recursos necessaris per a això, seran exercides per les persones titulars de les Prefectures de les Inspeccions Provincials de Treball i Seguretat Social de l'Administració General de l'Estat.
La disposició derogatòria única deroga de manera expressa la disposició transitòria del Reial decret 772/2011, de 3 de juny, pel qual es modifica el Reglament General sobre procediments per a la imposició de sancions per infraccions d'ordre social i per als expedients liquidatoris de quotes de la Seguretat Social, aprovat pel Reial decret 928/1998, de 14 de maig.
La disposició final primera preveu la modificació de l'article 22 del Reial decret 625/1985, de 2 d'abril, pel qual es desenvolupa la Llei 31/1984, de 2 d'agost, de Protecció per Desocupació, a fi d'adaptar les previsions reglamentàries a la nova redacció de l'article 47 del text refós de la Llei de l'Estatut dels Treballadors, així com homogeneïtzar els procediments de tramitació i pagament de les prestacions per desocupació derivades de l'aplicació de les mesures de suspensió del contracte o reducció de jornada contemplats en aquest precepte, i la tramitació de la prestació social regulada en la disposició addicional quarantena primera del text refós la Llei General de la Seguretat Social, aprovat pel Reial decret legislatiu 8/2015, de 30 d'octubre.
La disposició final segona modifica el Reglament general sobre procediments per a la imposició de sancions per infraccions d'ordre social i per als expedients liquidatoris de quotes de la Seguretat Social, aprovat pel Reial decret 928/1998, de 14 de maig, per a aclarir les competències sancionadores en aquesta matèria.
Quant a la disposició final tercera, s'encarrega d'adaptar el Reglament dels procediments d'acomiadament col·lectiu i de suspensió de contractes i reducció de jornada, a les modificacions operades en l'article 47 del text refós de la Llei de l'Estatut dels Treballadors pel Reial decret llei 32/2021, de 28 de desembre, per la qual cosa el seu objecte és la modificació dels articles 10, 16, 21 i 33 del citat reglament, així com la introducció d'un nou títol IV en el qual s'incorporen les garanties associades als expedients de regulació temporal d'ocupació, relatives als beneficis en la cotització a la seguretat social, les accions formatives vinculades als beneficis extraordinaris, el compromís del manteniment de l'ocupació, els límits en matèria d'hores extraordinàries, contractacions i externalitzacions i l'accés a les dades relatives als expedients de regulació temporal d'ocupació per la Tresoreria General de la Seguretat Social, el Servei Públic d'Ocupació Estatal, l'Institut Social de la Marina i la Inspecció de Treball i Seguretat Social.
Finalment, les disposicions finals quarta, cinquena i sisena es refereixen, respectivament, als títols competencials, l'habilitació normativa i l'entrada en vigor, que serà l’endemà de la seva publicació al BOE.
Contingut relacionat
AQUESTA WEB UTILITZA GALETES
Les galetes són importants, influeixen en l''experiència de navegació, ens ajuden a protegir la privacitat i permeten realitzar les peticions que ens solicitin a través de la web.
Utilitzem galetes propies, aquestes són estrictament necessàries per el funcionamint bàsic de la web i, per tant, sempre estan actives. Altrament, també utilitzem galetes de tercers, aquestes són opcionals i es poden configurar des de la opció de Configurar Galetes.
Més informació en la nostra Política de Galetes.
Galetes estrictament necessàriesAquestes galetes són essencials per al funcionament del lloc web i no poden desactivar-se en els nostres sistemes. S'ajusten en resposta a les seves accions per proporcionar serveis com la personalització de les preferències de privacitat, la iniciació de sessió o l'ompliment de formularis.
Galetes de tercersAquestes galetes ens permeten rastrejar les visites i les fonts de trànsit, el que ens habilita per avaluar i millorar el rendiment del nostre lloc web.